Chef de Projet Confirmé - Téléphonie AWS
Ref : 251224R002-
Date de début12/01/2026
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Localisation
93160 NOISY-LE-GRAND
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Durée23 mois
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Profil
Chef de projet, Chef de projet infrastructures, Chef de projet Télécom
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Tarif Journalier MoyenVoir le tarif
Fiche de poste – Chef de Projet Sénior Téléphonie AWS
Client : Secteur assurantiel
Localisation : Noisy-le-Grand
Période : Longue mission
Date de démarrage : Janvier 2026
Télétravail : Oui (partiel)
Contexte de la mission
Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation du système de téléphonie du groupe, basé sur une solution AWS, le Chef de Projet interviendra en tant que représentant de la direction informatique. Il aura pour mission de piloter, coordonner et garantir la bonne intégration des besoins métiers au sein du programme global.
Responsabilités principales
Participer activement aux instances du programme et suivre l’avancement de la backlog relative aux fonctionnalités demandées par le client.
Assurer le rôle d’interlocuteur privilégié entre les différentes parties prenantes (métiers, SI, architectes, experts techniques, partenaires).
Accompagner les métiers et les équipes techniques dans la compréhension et la formalisation des besoins ainsi que dans la prise de décision.
Élaborer, en lien avec l’architecte de domaine et les experts du programme, les solutions les plus adaptées aux exigences exprimées.
Consolider et suivre les coûts, la planification et le respect des délais du projet.
Compétences attendues
Solide expérience en pilotage de projets SI stratégiques au sein de grands groupes.
Bonne connaissance de la téléphonie Cloud (idéalement AWS Connect ou équivalent).
Capacité à travailler en contexte transverse et à coordonner plusieurs équipes.
Excellentes compétences en communication, synthèse et négociation.
Capacité à évaluer les risques et à prendre des décisions en contexte complexe.
Esprit d’innovation et aptitude à adapter les solutions à un environnement en évolution.
Une connaissance du secteur assurantiel serait un plus.
Qualités personnelles
Leadership et sens du collectif.
Rigueur et autonomie.
Esprit d’analyse et de synthèse.
Orientation résultats et satisfaction client.