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Risque de Contrepartie CCR - Revue indépendante
Risque de Contrepartie - CCR. Notre besoin porte sur un support à revue indépendante pour challenger les travaux des équipes quant et capital CCR, sécuriser les impacts RWA et accompagner la mise en œuvre opérationnelle. La mission combine : · revue méthodologique (modèles, hypothèses, MPOR, collateral…) · analyse de cohérence entre méthodo et implémentation · formulation de recommandations et préparation des échanges avec validation/audit · contribution à l’implémentation (spécifications, tests, contrôles, mise en production) Le tout dans un contexte très opérationnel, sur des sujets CCR concrets (collateral disputes, MPOR rules, etc.). Profil attendu : hybride risk/quant, avec forte crédibilité en revue indépendante. Démarrage : Avril 2026 Fin (avec prolongation possible) : Fin décembre 2026
- 75 - PARIS
- 06/04/2026
- 9 mois
Spécialiste QLIKSENSE
Spécialiste QlikSense Concevoir et optimiser des dashboards Qlik Sense ergonomiques et adaptés aux besoins métiers. Développer et maintenir des scripts de transformation et de modélisation de données. Comprendre les enjeux métiers pour proposer des indicateurs pertinents. Travailler en collaboration avec les équipes techniques et fonctionnelles. Capacité d’analyse et de synthèse Aisance en environnement industriel Force de proposition, à l’aise avec le changement
- 35 - RENNES
- 30/03/2026
- 36 mois
Consultant Support SAP
Contexte Dans le cadre du renforcement d’une équipe SAP, nous recherchons un consultant SAP Support afin d’accompagner les équipes métiers dans l’utilisation et l’amélioration du système SAP. Le consultant interviendra sur les activités de support, de tests et de participation aux projets d’évolution du système. Il travaillera en collaboration avec les équipes IT et les équipes métiers afin de garantir la stabilité et l’efficacité des solutions SAP. Vos missions Assurer le support fonctionnel SAP auprès des utilisateurs métiers. Analyser et résoudre les incidents et demandes liés au système SAP. Participer aux tests et à la validation des évolutions et développements SAP avant et après mise en production. Contribuer aux projets d’amélioration et de déploiement de nouvelles fonctionnalités SAP. Former les nouveaux utilisateurs afin de garantir une bonne utilisation des outils SAP. Rédiger et maintenir la documentation utilisateurs et les guides de transactions SAP. Collaborer avec les équipes IT et les équipes SAP globales dans le cadre des projets et des améliorations du système. Analyser les problématiques récurrentes et proposer des solutions d’amélioration des processus. Compétences techniques Expérience sur SAP. Expérience en support fonctionnel SAP. Participation à des projets SAP. Expérience dans les tests et la validation d’évolutions SAP. Rédaction de documentation utilisateurs. Connaissance d’un module SAP. Certification SAP appréciée. Connaissance d’un outil d’automatisation tel que Automate Studio est un plus. Profil recherché Diplôme de niveau bachelor ou équivalent. Minimum 3 ans d’expérience sur SAP. Profil autonome et orienté résolution de problèmes. Capacité à collaborer avec différentes équipes métiers et IT. Bon niveau de communication. Anglais courant requis. La connaissance du français ou du néerlandais est un plus. Permis de travail permanent requis....
- 59 - LILLE
- 23/03/2026
- 12 mois
CMC Regulatory Technical Writer
Nous recherchons un CMC Regulatory Technical Writer confirmé afin d’accompagner un acteur majeur du secteur pharmaceutique dans la préparation et la gestion de ses dossiers réglementaires. Mission : - Préparer, revoir et finaliser des documents de soumission réglementaire pour des dossiers en phase clinique avancée et des demandes d’autorisation de mise sur le marché - Rédiger les sections CMC relatives à la substance active et au produit fini dans les dossiers réglementaires (modules CTD) - Contribuer à la préparation de documents de briefing destinés aux autorités de santé - Collaborer étroitement avec les équipes CMC (formulation, développement de procédés, analytique, fabrication) pour collecter les informations nécessaires - Maintenir et faire évoluer les modèles de dossiers réglementaires en fonction des évolutions des lignes directrices - Assurer la cohérence, l’exactitude et la complétude des données réglementaires - Suivre les flux de soumission dans les systèmes de gestion documentaire - Gérer plusieurs projets en parallèle en garantissant le respect des délais Profil recherché : - Formation scientifique (pharmacie, biologie, chimie ou équivalent) - Expérience confirmée en affaires réglementaires CMC - Expérience en rédaction de dossiers réglementaires - Bonne connaissance du format CTD et des processus de soumission réglementaire - Capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires - Rigueur, autonomie et sens de l’organisation Compétences techniques : - Affaires réglementaires CMC - Rédaction de soumissions réglementaires - Connaissance des modules CTD (2.3 et 3) - Environnement pharmaceutique Localisation : Paris Rythme : 3 jours sur site par semaine
- 75 - PARIS
- 07/04/2026
- 6 mois
Pilote d'activité / Développeur SQL
Nous recherchons un Pilote d'activité / Développeur SQL pour une mission de 3 mois renouvelables à Chartres. Contexte : Sur le site Chartres (possibilité de télétravail 2j/semaine), au sein de l’équipe informatique ayant en charge le bon fonctionnement des applicatifs permettant le recouvrement des primes IARD. Expertise en pilotage opérationnel (50%) Expertise SQL pour le suivi des traitements recouvrement en production et la prise en charge d’incidents de niveau 2. (30%) Expertise d’exécution de cas de tests (20%) Détails : Expertise en pilotage opérationnel (50%) Périmètre : N2 Recouvrement (4 personnes) Rôle de coordination et de pilotage entre les différents acteurs contribuant aux activités N2/N3 du domaine Recouvrement : • Coordination quotidienne des activités entre l’équipe interne, les équipes et les prestataires intervenants sur la chaîne applicative. • Planification et suivi de charge pour garantir la bonne répartition des tâches (incidents, évolutifs, analyses). • Suivi des engagements et livrables en veillant au respect des conventions de services (qualité, délais, documentation). • Production de reporting régulier au responsable d’équipe pour les comités opérationnels Expertise SQL pour le suivi des traitements recouvrement (30%) • Vérification, au quotidien, du bon fonctionnement de nos traitements de masse (batch) • Traitement de tout incident applicatif, dans le respect de notre convention de services, avec mise en œuvre de rattrapages procédurés (scripts SQL) Expertise de validation (20%) Contribution à la validation (exécution à partir de modes opératoires) d’une migration technique des SI Mainframe Recouvrement Courtage. Les compétences technologiques requises : • Script SQL / BDD Oracle • COBOL / DB2 / IDMS Les compétences fonctionnelles requises : connaissance de l’assurance IARD
- 28 - Chartres
- ASAP
- 3 mois
Architecte technique EDR
Nous recherchons un Architecte technique EDR pour une mission de 3 mois renouvelables sur Noisy-le-Grand //PROFIL HABILITABLE UNIQUEMENT// SSI (MOA/MOE de briques de sécurité) Mission unique avec deux projets : Mission globale : Positionné au sein de l'équipe SSI pour assurer l’analyse, la conception, la mise en œuvre et le pilotage d’infrastructures de sécurité critiques, en mode MOA/MOE. Projet 1 – Puits de Logs Proxy Analyse, conception, dimensionnement, expérimentation et déploiement d’une solution centralisée de supervision des logs provenant de plusieurs proxies (fort volume de données). Rédaction des livrables techniques : études, démonstrations de concept, documentation. Mise en place d’une interface d’interrogation et de consultation des logs. Technologies clés : administration Linux (Red Hat, Debian, CentOS), scripting bash, solutions proxy, stack ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) ou équivalents, protocoles rsyslog. Projet 2 – Pilotage et intégration d’un EDR Pilotage du déploiement d'une solution EDR dans un environnement sensible. Support et évolution de la solution en coordination avec les équipes SI. Profil recherché Compétences solides en administration Linux, virtualisation VMware, containerisation (Docker, Kubernetes, Rancher OS). Maîtrise des réseaux, solutions proxy, protocoles liés à la collecte et à la supervision des logs. Expérience avec des solutions de stockage volumineux (Netapp, Nutanix, Pure Storage) et automatisation (Ansible, Powershell). Connaissance des environnements virtualisés (Vmware/vCenter, KVM) et réseaux (Cisco Nexus). Capacité d’analyse, rédaction technique, coordination multi-équipes. Expérience confirmée dans l’intégration ou gestion de solutions EDR est un plus.
- 94 - Noisy-le-Grand
- 20/04/2026
- 3 mois
Ingénieur électronique cartes embarquées Aéronautique
Pour un client dans le secteur de l'aéronautique, je recherche un ingénieur expert électronique analogique et digitale, pour une mission de minimum 6 mois, à Valence (26) ou à Toulouse (31). Vous êtes certifié DO 160 et DO 254, expérience obligatoire dans l'aéronautique, pour les systèmes de cartes embarquées.
- 31 - TOULOUSE
- 30/03/2026
- 6 mois
Chef de projet Volcker / FBL / BHC Act Asset Management
Expertise on Volcker Rule/ BHC Act / French Banking Law in an Asset Manager Strong Project management/Change management/Coordination skills.
- 75 - PARIS
- 23/03/2026
- 6 mois
Développeur 3DExperience
Contexte Dans le cadre du renforcement d’une équipe travaillant sur l’écosystème 3DEXPERIENCE, nous recherchons un Développeur Senior 3DEXPERIENCE disposant d’une solide expérience en développement et migration de données sur la plateforme pour une mission de 3 mois renouvelables. La mission s’inscrit dans un environnement technique exigeant nécessitant une bonne maîtrise de l’architecture applicative et des outils de migration associés à la plateforme. Missions principales : • Développer et maintenir des solutions au sein de la plateforme 3DEXPERIENCE. • Participer aux activités de migration de données et d’intégration dans l’écosystème existant. • Utiliser et configurer les outils de migration tels que DBDI. • Contribuer à l’évolution et à l’optimisation des architectures applicatives. • Développer et intégrer des web services REST. • Assurer la qualité, la performance et la maintenabilité des développements réalisés. • Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles dans un contexte international. Compétences techniques requises : Expertise principale • Plateforme 3DEXPERIENCE • DBDI (Data Base Data Integration) • TFT Compétences techniques complémentaires : • Bonne maîtrise des architectures applicatives • Apache • Tomcat • Webservices REST • Expérience en migration de données Profil recherché : • Expérience confirmée en développement sur la plateforme 3DEXPERIENCE • Solide compréhension des architectures techniques • Capacité à intervenir sur des sujets complexes de data migration • Bon niveau d’autonomie et capacité à travailler en équipe internationale Langues : • Anglais courant Informations sur la mission : • Durée : 3 mois renouvelables • Localisation : Paris • Télétravail : possible avec déplacements ponctuels (environ 1 semaine par mois sur site)
- 78 - Velizy-Villacoublay
- 23/03/2026
- 3 mois
Expert Workplace
Bonjour, Nous recherchons un(e) Expert Workplace pour une mission longue située sur Corbeil/Villaroche- Anglais C1 (bon niveau) _____________________________________________________ Dans une démarche de transformation et d’amélioration continue, la DSI souhaite instaurer une dynamique forte autour de la performance et de la fiabilité des services IT à destination des collaborateurs (« Workplace »). L’objectif est de structurer un dispositif dédié, capable d’identifier, piloter et traiter de manière proactive l’ensemble des sujets d’optimisation et de modernisation du poste de travail et des services associés. Expertise technique attendue : Le prestataire devra mobiliser une équipe disposant des compétences techniques suivantes : Expertise Workplace et Endpoints : Maîtrise des postes de travail Dell sous Windows, gestion du parc matériel et logiciel, diagnostics de performance, optimisation et remédiation technique. Gestion de l’environnement mobile : Compétence avancée sur les plateformes iOS et outils d’administration de smartphones (Airwatch/UEM). Gestion et supervision du parc : Administration et déploiement via SCCM (System Center Configuration Manager), Maîtrise de Service Now pour le traitement des tickets ITSM, l’exploitation de la CMDB et le suivi des incidents, Utilisation de solutions de monitoring et d’analyse d’expérience utilisateur telles que Nexthink. Gestion et support des salles de réunion : Maitrise des environnements de visioconférence Maîtrise des architectures de salles autonomes (MTR, Cisco CVI) permettant le démarrage et la gestion des réunions sans poste utilisateur, Support des usages hybrides (présentiel / distanciel), interopérabilité avec les outils collaboratifs (Microsoft Teams notamment), Expertise sur les solutions CISCO (barres de visioconférence, écrans, tablettes de contrôle, codecs) et les solutions Polycom (audio, vidéo, équipements de conférence),...
- 91 - CORBEIL-ESSONNES
- 01/04/2026
- 6 mois
Pilote de recette IARD
Nous recherchons un Pilote de recette IARD pour une mission de 3 mois renouvelables à Orléans. Possibilité de travailler à distance 2 jours par semaine. Contexte : Suite à un pic d'activité sur le T2 2026, l'équipe RECETTE CONTRAT/CRM nécessite un renfort dans l'équipe afin de pouvoir gérer l'afflux de projet. Détails : Périmètre: Pilotage de Test (Test Manager) & Analyse et exécution des Tests d'Acceptation Utilisateur pour un programme/projet Cadrage des projets majeurs nécessitant l'intervention d'un test manager Lecture et analyse des demandes d'aménagement et des spécifications. Mise en place du plan de test Maitre Conception des cas de test dans l'outil Exécution/coordination des exécutions interne et externe à l'équipe Suivi de l'avancement et des anomalies créées Reporting régulier sur les avancements équipes Utilisation de squash en outil référentiel de test et de JIRA pour le ticketing d'incident. Echanges avec les chefs de projet pour la conformité des cahiers de tests et la gestion des incidents. Echanges avec les développeurs programme pour affecter les anomalies et les recettes après correction. Suivi d'activité hebdomadaire: présence de toute l'équipe, priorisation des anomalies, synthétisation des activités de la semaine. Le fournisseur devra proposer un profil confirmé avec des projets réalisés dans le périmètre de la prestation assurance dans 1 ou plusieurs contextes : Santé, IARD, Relation client, Digital
- 45 - Orléans
- 30/03/2026
- 3 mois
Pilote Projets expérimenté / Observabilité Dynatrace
Contexte de la mission : Une direction IT recherche un chef de projet expérimenté pour piloter un portefeuille de projets liés à l’Observabilité dans le cadre de la modernisation de ses pratiques d’exploitation. La mission s'inscrit dans une feuille de route stratégique visant à renforcer les capacités de supervision, d’AIOps et de pilotage opérationnel sur plusieurs plateformes d’observabilité existantes. Détails de la prestation et attendus : Assurer la livraison des projets d’observabilité, en maximisant la valeur pour les équipes opérationnelles, sécurité et métiers. Renforcer la maturité des pratiques Observabilité : dashboards métiers, hypervision, automatisation, remédiation intelligente. Contribuer à la modernisation des pratiques d’exploitation et à l’amélioration durable de la performance, de la qualité de service et de la sécurité du SI. Accompagner l’intégration des exigences non fonctionnelles dans les projets techniques et métiers. Compétences techniques recherchées Pilotage complet des projets d’observabilité : planification, gestion des risques, dépendances, arbitrages. Suivi rigoureux des livrables, budgets, charges et de l’avancement. Animation des instances de gouvernance : comités de pilotage, comités projets, rituels opérationnels. Développement et promotion des usages avancés : Corrélation d’événements, Automatisation et remédiation, AIOps, Météo des services Accompagnement des équipes RUN / BUILD / OPS / SSI dans l’adoption des bonnes pratiques. Production et maintien de la documentation, des bonnes pratiques et des supports de formation / acculturation. Mise en visibilité de la valeur délivrée : dashboards, KPI, MTTR, alerting, synthèses exécutives. Contribution aux programmes internes de transformation et à la formalisation de standards d’observabilité. Profil recherché Chef de projet confirmé à expérimenté, avec solide expérience en coordination...
- 72 - LE MANS
- 30/03/2026
- 36 mois
Consultant projet Titrisation
Pour le secteur bancaire, nous recherchons un consultant ayant une grande expérience de l'activité de titrisation. La mission consiste à analyser les process et les outils existants, identifier les challenges métiers et techniques et proposer un fonctionnement cible. Le consultant doit avoir réalisé plusieurs études de cadrage (si possible sur l'activité titrisation) Le consultant doit à la fois avoir des connaissances métiers et savoir échanger avec une DSI
- 75 - PARIS
- 13/04/2026
- 6 mois
Chef de projet RH & Finance
Nous recherchons un chef de projet Cadrage : - Animer les ateliers avec le métier et les différentes parties prenantes. - Définir le périmètre et les livrables. - Evaluer les coûts, le planning et les ressources. Planifier: - Proposer un planning. - Définir les étapes, lots et chemin critique éventuellement. - Anticiper les risques. Pilotage - Suivre l'avancement opérationnel des tâches. - Organiser des réunions de suivi. - Lever les blocages et escalader si nécessaire. Profil avec 2-3 ans d'expérience (entre junior et confirmé). Utilisation avancée de JIRA nécessaire. Connaissances d'outils finance appréciées.
- 29 - BREST
- 30/03/2026
- 3 mois
Delivery Manager – Intégration Logicielle
Delivery Manager – Intégration Logicielle 📍 Porto (Portugal) – Présentiel 100% Mission de transition – 6 à 9 mois Contexte : Un éditeur international de logiciels recherche un Delivery Manager expérimenté pour piloter une équipe d’intégration basée à Porto. Cette équipe est composée d’environ 30 techniciens spécialisés dans l’intégration et le paramétrage de solutions logicielles. Les projets sont menés dans un environnement low-code interne, nécessitant coordination, rigueur opérationnelle et suivi rapproché des équipes. Dans un contexte de planning exigeant et de montée en charge des projets, l’entreprise souhaite renforcer le pilotage opérationnel afin de sécuriser les délais de livraison et la qualité des déploiements. Mission : Le consultant interviendra en tant que manager opérationnel de l’équipe d’intégration. Son rôle principal sera de structurer le pilotage quotidien des activités afin de garantir la bonne exécution des projets. Responsabilités principales : Pilotage des équipes Encadrer une équipe d’environ 30 techniciens d’intégration Organiser et structurer l’activité quotidienne Assurer la bonne répartition des tâches et priorités Suivre la performance et la qualité des livrables Gestion opérationnelle des projets Sécuriser les plannings de déploiement Coordonner les activités d’intégration et de paramétrage Identifier et résoudre rapidement les points de blocage Garantir la tenue des délais dans un contexte de planning contraint Coordination et communication Assurer l’interface avec les équipes internes et les responsables projets Remonter les alertes et anticiper les risques Mettre en place un suivi rigoureux de l’avancement des projets Profil recherché : Nous recherchons un manager opérationnel expérimenté, capable d’intervenir dans un contexte exigeant et de structurer rapidement l’activité d’une équipe technique....
- PORTO (Portugal)
- 23/03/2026
- 9 mois
Test Lead DATA
Les équipes Data modernisent et fiabilisent le référentiel de données: gouvernance, qualité, gestion des flux, harmonisation des modèles, industrialisation (Informatica, Data Quality, Data Governance). Secteur Assurances. Le Test Lead intervient transversalement sur : Mission principale : - La définition et le pilotage de la stratégie de tests Data - L’organisation et le suivi des campagnes (intégration, qualité des données, non-régression, automatisation) - La coordination des équipes internes/externes - L’amélioration continue du dispositif de tests, en lien avec les enjeux Data, Qualité et Métier. Responsabilités: - Encadrer les activités de tests sur le périmètre (collecte, conception, exécution). - Élaborer les plans de tests, scénarios, critères d’entrée/sortie, règles de couverture - Garantir la qualité et la complétude du référentiel de tests sous Xray. - Identifier les risques qualité, périmètres sensibles, flux critiques et dépendances Data - Superviser les tests d’intégration Data, migration, qualité, conformité - Définir les KPI de pilotage et assurer le reporting régulier. - Automatisation - Définir la roadmap d’automatisation (API, traitements Data, tests récurrents). - Piloter la mise en œuvre des scripts automatisés et l’industrialisation - Assurer la coordination avec les équipes (développement, Automatisation et les métiers) - Contribuer à l’amélioration continue du process de tests. Compétences techniques requises: - Très bonne compréhension des architectures Data et des modèles relationnels. - Expérience confirmée sur des projets Data : migration, transformation, fédération de données. - Bonne connaissance des problématiques de qualité des données (DQ rules, profiling, gestion des exceptions). -Connaissance des outils Data du marché (souhaitable) : - DataSmart, Snowflake, outils de Data Quality & Data Governance -Lineage, Catalog, règles métiers, Data Quality dashboards Solide maîtrise de la...
- 93 - SAINT-DENIS
- 23/03/2026
- 12 mois
Assistance à maitrise d'ouvrage pour l’application des méthodes Agile (Scrum Master)
Pour un grand acteur de la mobilité en Ile-de-France, nous recherchons un Scrum Master expérimenté pour accompagner une équipe produit IT dans la mise en œuvre et l’optimisation de la méthodologie Scrum. La mission s’inscrit dans le cadre de la refonte technique et fonctionnelle d’un portail web de gestion de services clients, reposant sur une migration d’une ancienne version du framework Symfony vers une version récente, dans une architecture modernisée orientée micro-services. L’objectif du projet est de : réduire les risques d’obsolescence technique, améliorer l’expérience utilisateur avec une approche mobile first, optimiser les coûts de maintenance et d’évolution de l’application. L’équipe projet est composée de : Product Owners développeurs back-end et front-end testeurs chefs de produit chef de projet Les développements sont réalisés en interne. Le Scrum Master sera responsable de la bonne mise en œuvre du cadre Scrum et jouera un rôle clé pour : faciliter la collaboration entre les membres de l’équipe, fluidifier les interactions entre les équipes techniques et les parties prenantes, lever les obstacles au bon déroulement des sprints, améliorer les pratiques de delivery et l’utilisation des outils de pilotage. Missions principales : Organisation et animation des cérémonies Scrum (sprint planning, daily, review, rétrospective) Accompagnement de l’équipe vers plus d’autonomie et d’auto-organisation Collaboration étroite avec les Product Owners pour structurer et prioriser le backlog Identification et suppression des obstacles à la progression de l’équipe Amélioration continue des pratiques agiles et des processus Optimisation de l’utilisation des outils de gestion de projet (Jira, Confluence) Facilitation de la communication entre les équipes et les parties prenantes Contribution à la création d’une véritable dynamique...
- 75 - PARIS
- 13/04/2026
- 9 mois
Responsable Applicatif MES APRISO - Build & Run (basé Pontoise)
Pour un client dans le secteur de la cosmétique, je recherche un Responsable Applicatif MES APRISO - Build & Run basé à Pontoise (1 jour de télétravail). La connaissance technico-fonctionnelle de l'outil APRISO est OBLIGATOIRE. Les principales missions seront les suivantes : - Support 1er niveau : Gestion des incidents (analyse, traitement, analyse des causes racines, mise à jour technique / collaboration avec integrateur) - Être force de proposition dans l'évolution du système, des Process - Gérer les release et les évolutions - Travailler avec l'équipe projet pour les demandes d'évolutions et l'intégrateur.
- 75 - PARIS
- 01/04/2026
- 6 mois
Ingénieur Gouvernance Sécurité SI – Virtualisation / Conteneurisation / Réseau (H/F)
Ingénieur Gouvernance Sécurité SI – Virtualisation / Conteneurisation / Réseau (H/F) Client : Mission au sein d’un grand opérateur télécom français. Informations clés : Localisation : Meudon (92) Télétravail : 2 jours par semaine Démarrage : ASAP Durée : 6 mois renouvelable TJM : 550 € max Condition spécifique : 2 jours de gratuité au démarrage (phase d’intégration) à la charge du partenaire ou du freelance Contexte de la mission: Au sein de la Direction Cyber et Résilience, le département Gouvernance CyberSécurité a pour mission de garantir le niveau de sécurité délivré par les systèmes d’information, tant pour les clients que pour les usages internes. Vous intégrerez le pôle Gouvernance Sécurité SI, chargé de : définir les exigences de sécurité, contrôler leur application, accompagner les projets IT dans leur mise en œuvre. Missions principales 1. Intégration de la sécurité dans les projets (ISP) Accompagner les équipes projets dans la prise en compte des exigences de sécurité (Cloud, SaaS, On-Premise) Valider les choix d’architectures techniques avec les architectes (cloisonnement, virtualisation, conteneurisation, sauvegarde) Réaliser des analyses de risques et formuler des avis sécurité 2. Contrôle et conformité sécurité Vérifier la prise en compte des exigences sécurité à chaque phase des projets SI Participer à des audits de sécurité et programmes bug bounty Valider et rédiger les demandes de dérogation sécurité 3. Expertise et accompagnement Apporter une expertise sécurité aux équipes techniques (MOE) Diffuser les bonnes pratiques de cybersécurité Intervenir en soutien dans la qualification d’incidents de sécurité 4. Gouvernance et animation Animer les comités sécurité de votre périmètre Contribuer à la mise à jour et à la rédaction des politiques de sécurité 5. Expertise technique Intervenir en expertise sur les environnements : virtualisation conteneurisation sécurité réseau Environnements et...
- 92 - MEUDON
- 30/03/2026
- 6 mois
CHEF DE PROJET IT
Nous recherchons un chef de projet pour une mission longue à Brest. Un prestation de Chefferie de Projets multi programmes et animation transverse des équipes techniques sur le périmétre Soutien et Sûreté : Les principales missions : Assurer le pilotage coût, délai, qualité, et sécurité des projets de votre périmètre : Co-construire le backlog du Produit sur le volet technique. Exécuter un backlog de projets Build et Run (y compris MCO/MCS du Produit) dans les délais et coûts impartis en mesurant la valeur attendue. Organiser, coordonner et animer l'ensemble de l’équipe intégrée de la DTSI. Planifier et superviser le déroulement des sprints et des revues associées. Diffuser l’information de manière transparente avec l’équipe de développeurs DTSI, notamment sur la tenue des indicateurs opérationnels SI pour la mise à jour du Product backlog. Gérer la relation avec les prestataires IT : de l’expression du besoin jusqu’à l’exécution opérationnelle de la prestation (coûts, qualité, délais, sécurité. Être le garant du respect des méthodes, process et outils de conduite de projet (en cycle en V et en agilité). · Produire un reporting régulier (Comité Projet, Comité de pilotage) incluant le planning, le suivi des risques, des plans d’actions, le suivi d’avancement physique et les KPI du projet. · Animer l’ensemble des phases du projet (en cycle en V ou en agilité) · Participer activement à la démarche d’amélioration continue du pôle projet. Livrable : Créer et Animer les ateliers selon la phase du projet Réaliser et suivre les CR des ateliers et réunions Support de COPIL, COPROJ, Création et Maj de plan de projet Reporting et Tableau de Bord, planning de Communication Revue d’avancement de projet Portefeuille des risques et opportunités Création et Mise à jour d'un planning de niveau WP RIDA et REX, Animation des rencontres projet
- 29 - BREST
- 19/03/2026
- 3 mois
Chef de projet/produits
Nous recherchons un chef de projet/product pour une misson sur tout 2026 à pourvoir à Paris 13ème. Descriptif : Intitulé du poste : Chef de Produits & Projets IT Contexte : Le client IT infrastructure bancaire, accélère sa transformation vers une logique produit et client. "Pour y parvenir, nous faisons évoluer la pratique de gestion de projet afin d’intégrer, dès le cadrage et tout au long du cycle de vie, les impacts sur les produits infrastructures, la valeur apportée et l’expérience utilisateur. Missions principales : Concevoir et maintenir un guide transverse, intégrant l’écosystème du GIE infra Mener des POC avec des Chefs de Projet pour tester, ajuster et enrichir ce guide. Accompagner les projets dans l’adoption de cette nouvelle approche (ateliers, coaching, sensibilisation). Définir et suivre des KPI pour mesurer l’impact des projets sur les offres du GIE et la prise en compte de la vision produit. Profil recherché : Expérience confirmée en gestion de projet et/ou management de produit dans un environnement IT. Capacité à formaliser des référentiels, guides et outils (checklists, templates, modes opératoires). Forte créativité pour proposer des approches innovantes et des supports attractifs. Solide sens de la transversalité : travail en co-construction avec les pôles, produits, métiers, UX ... Excellentes qualités de communication et de pédagogie, orientation valeur client / produit. Compréhension solide des infrastructures, des productions applicatives et des plateformes collaborateurs (outils et environnements de travail des utilisateurs).
- 75 - PARIS
- A définir
- 9 mois
Ingénieur mécanique nucléaire
Nous recherchons un Ingénieur mécanique pour une mission de 6 mois renouvelables sur Blois. Caractéristiques de la mission : Les missions - Concevoir et/ou adapter des solutions mécaniques répondant aux spécifications techniques des cahiers des charges clients sur des projets complexes - Réaliser les études en toute autonomie et être responsable du respect des critères Qualité / Coûts / Délais sur vos études - Établir des notes de calculs analytiques justifiant le dimensionnement des solutions - Réaliser des dossiers de plans de définition Profil - Expérience en conception et dimensionnement de machine spé - Bac +5 en ingénierie mécanique (ou bac +2 justifiant de plus 10 ans d’expérience)
- 41 - Blois
- ASAP
- 6 mois
Chef de projet IT
Poste en pré-embauche (durée de la pre-embauche 6 mois de prestation) Description du poste Le Chef de Projet IT est responsable de la coordination des activités IT dans le cadre des projets métiers. Il travaille en étroite collaboration avec le chef de projet métier pour assurer l’intégration des solutions dans le système d’information et la bonne préparation des mises en production. Missions Piloter les projets métiers ayant un impact sur le système d’information Coordonner les équipes IT, métiers et partenaires Suivre planning, budget et risques projets Participer aux instances de gouvernance projets Assurer l’interface entre les directions métiers et l’IT Veiller à la bonne intégration des solutions dans le SI Préparer le passage en production et le run applicatif Expérience recherchée Expérience en gestion de projets IT Expérience dans des environnements SI complexes Qualités recherchées Excellentes capacités d’organisation et de structuration Capacité à piloter plusieurs sujets en parallèle dans un environnement complexe Leadership et capacité à mobiliser des équipes transverses Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (métiers, IT, partenaires externes) Esprit d’analyse et de synthèse Sens des priorités et capacité à arbitrer Capacité à anticiper les risques et à proposer des solutions Excellentes qualités de communication écrite et orale Capacité à vulgariser des sujets techniques auprès des métiers Capacité à animer des ateliers et des réunions de travail Rigueur dans le suivi des actions et des engagements Orientation résultats et respect des échéances Capacité à travailler dans un environnement en transformation Sens du collectif et esprit de collaboration Autonomie et prise d’initiative Compétences recherchées Gestion de projet Pilotage de projets IT de bout en bout Planification et suivi des projets (planning, jalons, livrables) Gestion des risques et des dépendances projets Suivi...
- 78 - SAINT-GERMAIN-EN-LAYE
- ASAP
- 6 mois
Chef de projet migrations de données
Description du poste Dans le cadre du programme de transformation SI avec la mise en place de la plateforme Miles, le Chef de Projet Migration de Données est responsable de la stratégie et de l’exécution de la migration des données depuis les systèmes SAP vers la nouvelle plateforme. Missions Définir la stratégie globale de migration des données Identifier les données à migrer, transformer ou supprimer Analyser la qualité des données existantes Travailler avec les directions métiers pour valider les données cibles Définir les règles de transformation des données Piloter les ateliers métiers d’analyse de données Coordonner les activités avec les métiers, Accenture, Teamwill et Sofico Assurer l’interface entre les métiers et les équipes techniques Piloter les tests de migration et la validation des données Mettre en place les plans de correction des données Suivre les risques liés à la migration Participer aux comités projets et reporting Contribuer à la documentation de la migration Expérience recherchée Expérience en migration de données Expérience dans des projets de transformation SI ou ERP Expérience dans la LLD automobile serait un plus Qualités recherchées Forte capacité d’analyse et de structuration des données Rigueur et attention au détail, notamment dans l’analyse et la validation des données Capacité à comprendre rapidement des environnements métiers complexes Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (métiers, IT, intégrateurs, direction) Excellentes capacités de coordination et de pilotage transverse Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle Capacité à structurer et animer des ateliers métiers Esprit critique et capacité à challenger les données existantes Capacité à identifier les incohérences et les problèmes de qualité de données Capacité à gérer les dépendances entre plusieurs équipes et projets Orientation résultats et respect des échéances Capacité à travailler...
- 78 - SAINT-GERMAIN-EN-LAYE
- ASAP
- 24 mois
Recherche d’un expert en CYV
Bonsoir Je suis a la recherche d’un technicien en CCTV pour une mission a Geneve pour le 16 mars 2026
- Geneve (Suisse)
- ASAP
- 1 jours ouvrés
Chef de projet électrotechnique
Nous recherchons un Chef de projet électrotechnique pour une mission de 12 mois renouvelables sur Saint-Priest. Caractéristiques de la mission : Pilotage de A à Z : Vous gérez les projets d'études en phase d'éxécution jusqu’à la livraison finale. Interface Client : Vous êtes l’interlocuteur privilégié de nos partenaires. Votre but ? Instaurer une relation de confiance et de transparence. Coordination Technique : Vous animez les équipes d'études, contrôlez et optimisez les livrables. Gestion Contractuelle & Financière : Suivi des budgets, respect des délais et maîtrise de la rentabilité. Compétences : Vous maitrisez les études courants forts / fabiles et SSI sur des chantiers tertiaires ou industriels. Vous maitrisez Caneco BT et idéalement REVIT.
- 69 - Saint-Priest
- 23/03/2026
- 12 mois
Consultant système et virtualisation
Nous recherchons un Consultant système et virtualisation pour une mission de 3 mois renouvelables sur Massy. Cette prestation nécessite une expertise technique dans le domaine du système d’exploitation Windows Server, Red Hat, ESXi et vCenter. 2.1 Environnement technique de la prestation Pour la partie projet, le périmètre sera les nouveaux environnements à construire jusqu’à leur mise en production (VSR). Pour la partie support, le périmètre s’étend à toutes les infrastructures actuellement en production 2.2 Expertises techniques attendus Afin de mener à bien cette mission, un niveau d’expertise est nécessaire dans les domaines suivants: • Microsoft Server 2003, 2008, 2008R2, 2012, 2012R2, 2016, 2019, 2022 et supérieur • Linux Red Hat 6.5 et supérieur • Hyperviseur ESXi 5.5, 6.0, 6.5, 6.7,7.0,8.0 et supérieur • Rackage et câblage d’équipements 2.3 Prestations attendues • Rédaction de DATG / DATD • Rackage et déploiement d’équipements • Création et mise à jour des documents reprenant les configurations réalisées. o Dossier d’installation Application o Manuel d’Exploitation • Support niveau 3. • Assurer une veille technologique, être force de proposition d’évolution 60% vmware, 30% linux/openshift N3/N4 et 10% Windows Solaris si compétences
- 91 - Massy
- 04/05/2026
- 3 mois
Chef de projet / PO Digital
Pour un client dans le secteur bancaire, nous cherchons un profil de type Product Owner / Chef de projet Digital pour faire évoluer la banque en ligne et l'application mobile. Une première expérience en tant que PO est attendue. Une bonne maitrise de la banque de détail également. Besoin spécifiquement orienté autour de sujets bancaires de type : EER, Ficoba, etc. Vous serez garant d'un périmètre et devrez vous assurer de l'avancement de vos projets de bout en bout (cadrage, rédaction des US, test, mise en production, déploiement)
- 75 - PARIS
- 02/04/2026
- 18 mois
Chef de projet EER - Pilotage & processus
Programme EER – Pilotage refonte processus EER Digital et en agence Missions principales : · Interagir avec les équipes fonctionnelles et techniques pour aligner les enjeux et la vision cible. · Préparer et animer des ateliers de travail afin de recueillir les besoins et de challenger les solutions. · Fournir des livrables de cadrage (cartographies de processus, analyses d’impacts, recommandations métier…). Profil recherché : · Expérience confirmée sur les processus métier “front to back” ou sur des chantiers de digitalisation, au sein de précédentes missions. · Références clés sur des missions liées à l'entrée en relation · Excellente capacité d’analyse, de synthèse et de formalisation. · Autonomie, rigueur, sens de l’écoute et esprit d’équipe. · Aisance en animation d’ateliers et conduite du changement. Atouts complémentaires : · Connaissance des enjeux liés aux programmes de transformation (idéalement EER ou similaires). · Esprit orienté solutions et capacité à travailler dans des environnements complexes. · Séniorité : 6 / 10 ans d'expérience minimum
- 75 - PARIS
- 01/04/2026
- 12 mois
Chef de Projet DYNAMICS 365 Finance
Nous recherchons un Chef de Projet DYNAMICS 365 Finance pour une mission de 3 mois renouvelables sur Neuilly-sur-Seine. Dans le cadre d’un projet de transformation du système d’information Finance, le client recherche un Chef de Projet ERP spécialisé Microsoft Dynamics 365 Finance pour piloter la migration d’applications financières vers la solution Dynamics 365 Finance & Operations. Le consultant interviendra sur l’ensemble du cycle projet, depuis le cadrage jusqu’au déploiement, en assurant la coordination entre les équipes métiers Finance, la DSI et les équipes techniques. Il sera responsable du pilotage opérationnel du projet, de la gestion des parties prenantes et du suivi des différentes phases de mise en œuvre. Les principales responsabilités incluent le cadrage du projet et l’analyse FIT/GAP, la définition de la solution cible, l’organisation et le suivi des développements, ainsi que la supervision des phases de tests et de recette. Le chef de projet veillera également à la gestion des risques, au suivi du planning et du budget, ainsi qu’à la qualité des livrables. Le rôle implique une forte interaction avec les équipes techniques travaillant sur l’écosystème Microsoft, notamment Dynamics 365, X++ et Power Platform, ainsi qu’avec les équipes métiers Finance afin de garantir l’adéquation de la solution avec les processus financiers. Une expérience significative dans la gestion de projets ERP Finance, idéalement sur Microsoft Dynamics 365 Finance / Dynamics AX, est attendue, ainsi qu’une bonne compréhension des processus financiers et des enjeux de transformation SI.
- 92 - Neuilly sur Seine
- 23/03/2026
- 3 mois
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