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Chef de Projet Smart Grid - Liège
Nous sommes à la recherche d'un Chef de Projet pour piloter des projets stratégiques liés à la transformation digitale et à la transition énergétique. Missions Accompagner le sponsor et initier les projets (objectifs, périmètre, parties prenantes) Piloter la planification, les ressources, le budget, les délais et la qualité Animer les comités projet et assurer une communication fluide entre les acteurs Gérer les risques, dépendances et interfaces avec les autres projets Livrer les projets dans le respect des engagements et des bénéfices attendus Profil du candidat 5 à 7 ans d’expérience en gestion de projets (Agile, Waterfall, Hybride) Expérience en projets web et data Capacité à faire le lien entre Business et IT Aisance avec des équipes techniques / ingénieurs Proactivité, pragmatisme et sens des priorités Expérience dans le secteur de l’énergie appréciée
- Bruxelles
- 12/01/2026
- 12 mois
Technicien Support Applicatif
Dans le cadre d'une mission de longue durée pour l'OPCO Santé, nous rechechons un technicien support applicatif INTERLOCUTEURS / RELATIONS INTERNES ET EXTERNES : Relations fonctionnelles internes / externes : Le Technicien Support Applicatif est en étroite relation avec les utilisateurs. Il est aussi amené à travailler avec les équipes des services infrastructure et applicatif sur le traitement des incidents et des demandes. Le Technicien Support Applicatif est amené à être en contact avec les utilisateurs de tous les sites d’OPCO SANTE lors de ses interventions sur les incidents ainsi qu’à des utilisateurs externes du système d’information de l’entreprise. MISSIONS : Mission générale : Fonction et finalité du poste / objectif principal du poste : Le Technicien Support Applicatif a pour mission principale de répondre aux demandes et aux incidents soumis par les utilisateurs, internes ou externes, en assurant un support de premier niveau sur les applications métiers. Il contribue à la continuité de service, à la satisfaction des utilisateurs et au bon fonctionnement des outils applicatifs, dans le respect des procédures, des engagements de service (SLA) et de la stratégie de l’entreprise. Missions principales : Responsabilités / activités principales de la fonction : Dans le respect de la stratégie de l’entreprise, des règles d’éthique et des procédures en vigueur, Le Technicien support applicatif a pour mission permanente d’assurer le suivi des taches d’exploitation récurrentes liées à l’activité du service applicatif et d’assurer le support utilisateur (interne/externe), à savoir : Contrôler les applications métiers, en s’assurant de leur disponibilité et de leur performance. Répondre aux demandes des utilisateurs et les traiter via les outils de ticketing, en garantissant une résolution efficace, documentée et dans les délais définis par les SLA. Participer à l’amélioration continue des processus de support, en identifiant les dysfonctionnements récurrents, en...
- 92 - Levallois
- 02/01/2026
- 3 mois
Visite des sites de Royen : RFS
Type de service : RFS (demande de service) - l'activité pendnt toute la semaine, tuot le mois Exigence de Service: Logiciel/Matériel De Fixation Responsabilités mettre à niveau, soutenir et dépanner les logiciels/applications Windows, Mac et tout autre logiciel/application de bureau autorisé. mettre à niveau, soutenir et dépanner le matériel de l'espace de travail de l'utilisateur final, tel que les ordinateurs de bureau, les ordinateurs portables, les imprimantes, les appareils mobiles, les équipements de vidéo et de conférence et tout autre équipement et appareil périphérique autorisé des tâches générales de maintenance préventive sur les appareils et les logiciels. une assistance sur place aux clients et aux PME OEM pour l'installation, la mise à niveau, l'assistance et le dépannage des appareils dans l'environnement réseau et informatique.
- 76 - ROUEN
- 05/01/2026
- 12 mois
Chef de projet sénior - Données de Santé
Nous recherchons un Chef de projet sénior (Entrepôt de Données de Santé) pour une mission de 3 mois renouvelables sur Paris. Dans un environnement hautement réglementé, impliquant des enjeux médicaux, juridiques et technologiques majeurs, nous recherchons un Chef de Projet Senior capable de piloter un projet de plusieurs millions d’euros. Missions : Piloter de bout en bout un programme de mise en place d’un EDS en environnement hospitalier Structurer la gouvernance projet (comités, reporting, jalons, risques, budget) Coordonner des acteurs multiples : équipes IT, data, médicales, juridiques, prestataires externes Garantir la conformité réglementaire (RGPD, données de santé, hébergement HDS, CNIL…) Sécuriser les choix d’architecture data et les trajectoires de déploiement Contribuer à la vision long terme de valorisation de la donnée de santé Compétences requises : Chef de Projet Senior / Program Manager, en freelance Expérience impérative et significative dans le secteur hospitalier Réalisations concrètes dans la mise en place d’un Entrepôt de Données de Santé Habitué à piloter des projets complexes et fortement réglementés Solide culture data / SI de santé À l’aise dans des environnements très cadrés, exigeants, avec forte exposition Anglais professionnel requis Atout Majeur : Très bonne connaissance d’Arkhn (ou participation à des projets impliquant Arkhn) Démarrage Janvier 2026 Mission Longue
- 75010 - Paris
- 12/01/2026
- 3 mois
Chef de Projet Études Ferroviaires – Plateau Projet IDF
Dans le cadre d’un programme d’infrastructure ferroviaire de grande envergure en Île-de-France, un acteur public majeur renforce ses équipes de maîtrise d’œuvre études sur un plateau projet dédié. La mission porte sur des prestations de Chef de Projet Études intervenant sur des phases complexes de conception et de réalisation, en environnement multi-interlocuteurs et fortement contraint par l’exploitation ferroviaire. Le CDPE est responsable du pilotage global des études (coûts, délais, qualité, sécurité), depuis la définition du besoin jusqu’à la livraison des dossiers techniques, en lien étroit avec la maîtrise d’ouvrage, la maîtrise d’œuvre générale et les bureaux d’études internes et externes. Les missions couvrent notamment : le cadrage et la contractualisation des affaires d’études, le pilotage et la coordination multi-métiers, la planification et le suivi de la production des études (PRO / REA), l’assemblage et la livraison des dossiers techniques, le traitement des réserves et la clôture des affaires.
- 75 - PARIS
- 02/04/2026
- 24 mois
Chef de projet IAM
Nous recherchons un Chef de projet IAM pour une mission de 3 mois renouvelables sur Niort. Contexte Dans le cadre du renforcement de la sécurité et de la conformité des systèmes d’information, la DSI souhaite lancer un projet visant à fiabiliser la gestion des droits d’accès aux applicatifs. Ce projet doit permettre d’anticiper l’arrivée d’un processus et d’un outil d’Identity & Access Management (IAM). Objectifs • Réaliser un inventaire exhaustif des profils et droits existants sur les applicatifs du périmètre. • Effectuer un nettoyage et une rationalisation des droits (suppression des doublons, profils obsolètes, incohérences). • Définir une cartographie claire des habilitations par applicatif et par métier. • Préparer la transition vers un futur outil IAM en proposant des règles, modèles de profils et processus cibles. • Garantir la sécurité, la conformité réglementaire et la traçabilité des accès. Missions confiées à la prestation • Collecte et analyse des données : recenser les profils existants, les droits associés et les usages réels. • Diagnostic et recommandations : identifier les anomalies, proposer des axes de simplification et d’optimisation. • Nettoyage opérationnel : mise en œuvre du plan de rationalisation des droits en lien avec les équipes métiers et applicatives. • Conception des processus cibles IAM : définir les workflows d’attribution, modification et suppression des droits, ainsi que les rôles standards. • Accompagnement au changement : sensibiliser les équipes métiers et IT, rédiger la documentation et les guides utilisateurs. • Pilotage et reporting : assurer le suivi des actions, produire des indicateurs d’avancement et de qualité, préparer les comités de pilotage. Livrables attendus • Inventaire des profils et droits par applicatif. • Rapport d’audit et plan de nettoyage. • Cartographie des habilitations rationalisées. • Modèle cible des rôles et processus IAM. • Documentation et supports de conduite du changement. • Reporting...
- 79 - Niort
- 19/01/2026
- 3 mois
Transformation Manager / SRE
C&C Solutions recherche pour un de ses clients (Cybersécurité) un profil : - A minima 10 ans d’expérience - Dont 3–5 ans en SRE/DevOps avec encadrement transverse d’équipes techniques - Fonctionnel (ancien profil technique qui a basculé et qui peut challenger les équipes) - Basé à Rennes / 2 jours de TT par semaine - Intéressé à moyen termes par une internalisation chez le client final Rôle high level : - Construire la vision cible / mettre en place les Framework / animer la transformation - Être le vecteur de l’amélioration continue permanente - Prioriser les chantiers (fiabilité, performance, exploitation cloud, plateforme) Points de Focus : - Gouvernance SLI/SLO -> Incident & Observabilité, structurer les indicateurs / KPI - Conduite du changement -> diffuser la culture SRE/DevOps - Pilotage des parties prenantes -> cadrer Projets/Streams, risques et planning - Maitrise technique -> Ancien DOer (SRE/DevOps), Infrastructure, Cloud, Réseau/Sécu, Automatisation, Kube Soft Skills - Sens de la stratégie, orientation produit, pragmatisme opérationnel et capacité à faire évoluer la culture et les pratiques à l’échelle. - Excellente communication, leadership d’influence, et appétence pour la mesure et l’automatisation au service de la fiabilité et de la vitesse de delivery. Missions principales - Définir et piloter la stratégie SRE : établir la trajectoire de transformation, prioriser les chantiers de fiabilité, performance et exploitation, et assurer la gouvernance associée. - Mesurer et équilibrer la fiabilité : suivre SLI/SLO et budgets d’erreur, arbitrer entre cadence de déploiement et qualité perçue. - Automatiser et homogénéiser : réduire le toil via IaC, CI/CD et runbooks, standardiser les pratiques d’exploitation. - Renforcer l’observabilité : structurer la supervision, les alertes et la gestion des incidents, réduire MTTD/MTTR et promouvoir les postmortems sans blâme. - Concevoir une...
- 35 - RENNES
- 05/01/2026
- 36 mois
Technicien IT de proximité – Infogérance postes utilisateurs
Dans le cadre d’un contrat d’infogérance, nous recherchons un technicien IT de proximité pour des visites préventives régulières sur postes utilisateurs. Missions Interventions sur site en ½ journée Support utilisateurs de proximité : incidents courants (connexion Teams, impressions, Wi-Fi), petits dépannages matériels (échange écran, déplacement de postes), installation ponctuelle de postes, mises à jour OS et contrôles préventifs du parc. Environnement technique Postes Microsoft Windows Active Directory Microsoft 365 / O365 Réseau de base (Wi-Fi, connectivité) Localisation 1 ville dans le 77 1 ville dans le 94 (1 demi-journée par site, chez un même client) Volumétrie & durée 1 journée par mois, répartie en 2 demi-journées Contrat d’un an, reconductible Interventions ponctuelles possibles en cas de déploiement matériel Profil recherché Technicien IT de proximité autonome Bonne maîtrise Active Directory, environnement Microsoft professionnel et O365 Bon relationnel, sens du service et de la communication Sérieux, fiable et organisé
- 77 - DAMMARTIN-EN-GOËLE
- 08/01/2026
- 12 jours ouvrés
CDP technico/fonctionnel SIRH
Nous recherchons un chef de projet technico/fonctionnel SIRH notamment sur les modules HR ACCESS et HR4YOU pour un de nos clients grands comptes sur Paris. Démarrage ==> Fin Janvier Contexte : Renfort de l'équipe pour une migration Compétences requises : Avoir géré du projet HR ACCESSE HR4YOU
- 93
- 26/01/2026
- 3 mois
🚆 Chef de Projet / Expert Maintenance Télécom & Afficheurs (H/F)
🚆 Chef de Projet / Expert Maintenance Télécom & Afficheurs (H/F) 📍 Localisation : Saint-Denis / Paris 🗓 Démarrage : 12 janvier 2026 ⏳ Durée : Mission longue (jusqu’à 12 mois) 💼 Expérience requise : +7 ans 💰 TJM max : 500 € (10 jours de gratuité inclus) ________________________________________ 🎯 Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme industriel d’envergure nationale, un acteur majeur des infrastructures de transport recherche un Expert Maintenance Télécom / Afficheurs pour accompagner la reprise en maintenance d’équipements d’affichage voyageurs et la gestion de leur obsolescence. La mission s’inscrit au sein d’une division en charge du pilotage de la maintenance télécom, avec une forte dimension ingénierie d’exploitation, documentation et structuration des processus MCO. ________________________________________ 🛠️ Missions principales • Fournir la documentation et les moyens nécessaires au Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) des afficheurs • Assister un expert technique interne et participer à un groupe de travail hebdomadaire • Contribuer à l’évolution de l’ingénierie de maintenance • Piloter et suivre la gestion de l’obsolescence des équipements • Améliorer les processus de supervision télécom • Participer à la conception de supports de formation • Réaliser le recensement des afficheurs et appuyer la collecte des DOE (Dossiers des Ouvrages Exécutés) ________________________________________ 📄 Livrables attendus • Rédaction de fiches guides techniques à partir des notices constructeurs • Mise à disposition de documents techniques pour les équipes opérationnelles • Comptes rendus d’expertise et synthèses suite aux visites terrain et fournisseurs • Mise en qualité des bases patrimoniales •...
- 93 - SAINT-DENIS
- 12/01/2026
- 86 mois
Chef de Projet SI Sénior – Téléphonie Cloud AWS (H/F)
Chef de Projet SI Sénior – Téléphonie Cloud AWS (H/F) Localisation : Noisy-le-Grand Démarrage : Janvier 2026 Durée : Mission longue Télétravail : Oui TJM : 500 € à 550 € selon le profil Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation des systèmes de téléphonie, un grand groupe recherche un Chef de Projet SI Sénior pour représenter la direction et piloter l’intégration des besoins métiers au sein d’un programme de mise en œuvre d’une nouvelle solution de téléphonie Cloud basée sur AWS. Description de la mission En tant que représentant de la direction, vous interviendrez comme chef de projet informatique référent et serez l’interlocuteur privilégié entre les différentes parties prenantes (métiers, équipes SI, architectes, experts techniques, partenaires). Vos principales responsabilités seront : • Représenter la direction au sein des instances du programme • Piloter et faciliter l’intégration des besoins métiers dans le cadre du programme • Suivre et garantir l’avancement de la backlog des fonctionnalités attendues • Coordonner les échanges entre les équipes métiers et les équipes SI • Accompagner les interlocuteurs métiers et techniques dans leurs choix et arbitrages • Travailler en étroite collaboration avec le pilote métier et les équipes projet • Consolider les coûts du programme, assurer leur suivi, leur planification et le respect des délais • Contribuer à la gouvernance globale du programme et à la prise de décision Prestations attendues • Coopérer en développant et en animant des travaux collectifs et transverses • S’adapter en évaluant les impacts et en maintenant l’efficacité opérationnelle • Analyser et synthétiser des situations complexes, produire des dossiers de synthèse structurés • Argumenter, négocier et obtenir l’engagement des parties...
- 93 - NOISY-LE-GRAND
- 12/01/2026
- 86 mois
Visite de site de Toulouse : Backfill (remplacement du technicien)
Type of service : Backfill // replacement of the technician on site // 4-5 weeks per year Service requirement: L2 engineer with at least one experience if possible driving license has a car if possible able to work from 7 AM to 7 PM Job tasks : Datacenter Operation ▪ Accompany and supervise any third-party technician based on the Company’ s instructions, during the whole duration of their intervention in the Datacenter area. ▪ Manage the stock of the equipment and small physical infrastructure, update in real time the relevant inventories. ▪ Perform basic Operations tasks including visual observation, restart of equipment, connection and disconnection of external media, connection to physical management interface to check status, etc. ▪ Enforce application and regularly verify the enforcement of Datacenter policies (rules, security, safety, usage), which shall be shared by the Company prior expected compliance thereto, limited to in-scope infrastructure of this Agreement. Datacentre support ▪ Coordinate all actions and actors, as necessary, in the execution of support activities and delivery activities. ▪ Enforce application of equipment installation/uninstallation/move procedures. ▪ Prepare/install/uninstall/move of equipment of any type (except network equipment), including server, data, network request (copper/fiber/SAN matrix, NGP/server/storage/backup related network components, VLAN information), security, etc., but except racks, according to applicable Equipment installation procedures. ▪ Prepare/install/uninstall/move of Small Physical Datacenter Infrastructure according to applicable Datacenter procedures. ▪ Verify compliance to applicable procedures of install/uninstall/move of Equipment or Small Physical Datacenter Infrastructure done by other people than the Service Provider’s. ▪ Regularly audit Equipment installations for compliance with applicable procedures. ▪...
- 31 - TOULOUSE
- 29/12/2025
- 12 mois
Architecte Middleware
Profil recherché Architecte Middleware confirmé avec une solide expérience en intégration applicative et cartographie des SI. Maîtrise des ETL et de la gestion des flux entrants et sortants. Capacité à évoluer dans des environnements complexes et multi-applicatifs. Autonome, rigoureux et doté d’un bon sens de la communication. Anglais professionnel requis, mission en full télétravail. Missions Concevoir et maintenir l’architecture middleware du SI. Participer à la cartographie des systèmes d’information internes. Définir, optimiser et sécuriser les flux applicatifs entrants et sortants. Mettre en œuvre et superviser les processus ETL. Documenter les architectures et assurer le rôle de référent technique. Collaborer avec les équipes IT et métiers.
- Télétravail
- 05/01/2026
- 6 mois
Pilote d'activité environnement de travail / Service Management H/F
Dans le cadre d’une organisation disposant d’un centre de services IT structuré, la mission s’inscrit au sein de l’équipe Gestion des Demandes, dont l’objectif est d’assurer un haut niveau de satisfaction utilisateurs tout en garantissant le respect des engagements de service (SLA). Le périmètre couvre la gestion des demandes internes ainsi que des demandes émanant des réseaux partenaires et agences. La mission requiert un fort rôle de pilotage opérationnel, de coordination d’équipe et d’interface entre les métiers et les équipes IT. Objectifs de la mission Piloter l’activité Gestion des Demandes IT sur un périmètre multi-acteurs Encadrer et animer une équipe mixte (internes et prestataires) Garantir la qualité de traitement des demandes et la tenue des engagements de service Contribuer à l’amélioration continue des processus et des outils ITSM Prestations attendues 1. Pilotage et animation d’équipe Appui au manager de l’entité dans le pilotage d’une équipe de 4 collaborateurs internes, complétée par des ressources externes (gestionnaires de requêtes) Organisation et suivi de la planification des présences / absences Répartition et priorisation des activités en fonction de la charge et des priorités opérationnelles 2. Gouvernance et coordination Participation active aux instances de pilotage de l’entité : Points hebdomadaires Comités de management élargi Comités de suivi opérationnel (CSO) Instances de mise en marché Interface avec les équipes métiers, IT et support 3. Qualité de service et expertise opérationnelle Sensibilisation des gestionnaires à la qualité de prise en charge des demandes, avec l’appui d’un référent technique Supervision du traitement des demandes complexes Coordination avec les groupes support et pilotage des projets Run Contribution au maintien de la qualité de service et à la résolution des irritants récurrents 4. Outils et...
- 72 - LE MANS
- 05/01/2026
- 12 mois
Pilote Tests de Résilience IT (DORA) H/F
Contexte de la mission Au sein d’une grande organisation disposant d’une Direction des Systèmes d’Information structurée, vous interviendrez dans un département transverse Architecture, Intégration et Sécurité (AIS), au service des équipes solutions métiers. Le département AIS couvre notamment les domaines suivants : Tests & Environnements Gestion des identités, habilitations et patrimoine applicatif Usine logicielle, DevSecOps, conteneurisation Sécurité du Système d’Information Couche d’échanges (API Manager, API Gateway, MFT…) Architecture d’entreprise Vous serez intégré(e) à l’équipe Tests & Environnements , dont la mission est d’assurer le pilotage, l’expertise et la gestion opérationnelle des activités de test et des environnements hors production, afin de garantir la qualité en production. Objectifs de la mission Dans le cadre de la mise en conformité avec le règlement européen DORA (Digital Operational Resilience Act), la mission consiste à assurer le pilotage opérationnel du programme de tests de résilience numérique. Vous interviendrez au niveau de coordination et de suivi opérationnel , avec pour responsabilité principale de : Coordonner l’ensemble du cycle de vie des tests de résilience (préparation, exécution, analyse, remédiation) Garantir le respect des plannings, la qualité des livrables et la production des reportings Faire le lien entre les orientations stratégiques (Risque / Résilience) et la réalisation technique des tests (équipes internes et prestataires) Activités et responsabilités 1. Planification et préparation Contribution au plan annuel et pluriannuel de tests, basé sur l’analyse des risques Définition, pour chaque campagne, du périmètre, des objectifs, de la méthodologie et des critères de succès Coordination logistique : identification des parties prenantes, réservation des environnements, gestion des accès et des jeux de données Validation des scénarios...
- 79 - NIORT
- 05/01/2026
- 12 mois
Architecte Logiciel
Nous recherchons un(e) Architecte Logiciel pour une mission stratégique à Nanterre. Pour que votre candidature soit étudiée avec 100 % de chances de succès : – Envoyez un CV à jour et détaillé, reprenant les points clés de la mission – Indiquez votre TJM compétitif et tenable sur la durée – Nous sommes référencés chez les clients concernés – Répondez dans les délais indiqués Toutes les candidatures recevront une réponse motivée, positive ou négative. Lieu : Nanterre (92) Région : Île-de-France Métier : Energie Démarrage : 02/01/2026 Durée/Date de fin estimée : 31/03/2027 - Reconductible Durée estimée en jours : 278 jours Architecte Logiciel – Un projet à forte valeur ajoutée chez un Grand Compte Énergie Le Contexte de la Mission Dans un programme de transformation des outillages Active Directory, le client renforce sa capacité d’architecture logicielle pour garantir la qualité technique et méthodologique des solutions déployées. Description de la mission L'équipe de notre client souhaite renforcer son Expertise avec un Architecte Logiciel. Nous recherchons un profil qui soit force de proposition, qui s'implique et qui maitrise les Schémas type UML. Un projet majeur est en cours sur la transformation des outillages AD. Objectifs de la prestation - Veille Technologique - Expertise et support technique Niveau 3 - Conception de solution : Dossiers d'architecture, diagrammes de classes... - Réaliser une prestation assurant une production d’études, d’analyse et d’expertises liées à son périmètre d’activité Dans le cadre de sa mission, le Titulaire est garant de la cohérence technique et de la qualité des livrables du périmètre. Il assure un accompagnement technique des concepteurs développeurs et leur montée en compétence. Des notions sont aussi attendues sur : - Microsoft Active Directory 2019 et les principes de sécurité associés Compétences clés demandées par le client - C# .Net - Niveau 4 : Expertise / Initie, influence - SQL - Niveau 4 : Expertise / Initie,...
- 92000 - Nanterre
- 02/01/2026
- 24 mois
Chef de Projet Intégration Systèmes – SAP S/4 / Salesforce
Nous recherchons un consultant expérimenté pour piloter et coordonner des projets d’intégration entre SAP S/4 et Salesforce. La mission couvre l’ensemble du cycle de vie des projets et vise à garantir la qualité, la cohérence et l’optimisation des flux de données inter-systèmes. Objectifs et missions principales : Pilotage et coordination de projet Gérer le cycle de vie des projets d’intégration SAP S/4 – Salesforce. Coordonner les équipes internes et partenaires externes. Définir et suivre la roadmap d’amélioration continue des flux. Analyse et optimisation des flux de données Cartographier et analyser les flux existants (Orders, Deliveries, Invoices). Proposer des optimisations techniques et fonctionnelles. Documenter les règles d’intégration et de transformation des données. Supervision et résolution d’incidents Surveiller les flux via Datadog, Kafka et Mulesoft, détecter anomalies et mettre en place des alertes. Piloter la résolution des incidents critiques et assurer la stabilité des interfaces. Contribuer à l’amélioration continue des standards et bonnes pratiques de monitoring. Reporting et exploitation de Snowflake Construire des rapports analytiques pour suivre la qualité des transactions. Mettre en place des indicateurs de performance pour le monitoring des flux (complétude, latence, taux d’erreur…). Fournir des analyses régulières sur l’évolution des écarts et incidents. Compétences requises : Intégration systèmes / ESB / Middleware – Expert SAP BW/4HANA – Confirmé Salesforce – Confirmé Mulesoft – Avancé
- 75 - PARIS
- 05/01/2026
- 6 mois
technicien Informatique
Bonjour, Cherche technicien informatique et réseau sur la région toulousaine Cordialement
- 31 - TOULOUSE
- 05/01/2026
- 3 mois
Chef de chantier (Radio/GSM)
Résumé de la fiche de poste – Chef de Chantier Fonction : Chef de chantier Rattachement hiérarchique : Conducteur de travaux ou responsable d’affaires Finalité : Garantir la bonne réalisation technique du chantier Impact : Relayer les messages de la direction auprès des équipes La gestion du chantier influe directement sur le résultat de l’affaire Mission générale Assurer la préparation, l’organisation, l’exécution et le commandement du chantier dans le respect : des règles de l’art, des réglementations, des délais, de la qualité, de la sécurité, de la prévention des risques. Activités principales 1) Préparation du chantier Établir les programmes de préparation et d’exécution Définir méthodes, contrôles et essais Participer aux documents qualité, hygiène et sécurité Préparer programmes et fiches de contrôle Suivre les approvisionnements Définir les besoins matériels, outillage et personnel Vérifier les qualifications Contacter les sous-traitants, préparer la coordination et actions communes 2) Exécution Tenir à jour le dossier de chantier Conduire les travaux Définir tâches et objectifs Contrôler et valider les pointsage Coordonner les activités des intervenants Informer régulièrement le responsable d’affaires Traiter les non-conformités (qualité, matériaux, exécution) 3) Sécurité Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité Accueillir et informer l’équipe (y compris intérimaires) sur les consignes spécifiques Prévenir les risques potentiels et s’assurer de la bonne maîtrise des règles par l’équipe Vérifier que chaque membre possède ses habilitations 4) Commercial Informer le responsable d’affaires des travaux supplémentaires potentiels demandés par le client Encadrement Supervision de 10 à 30 monteurs et/ou chefs d’équipe Relations En interne : Responsable d’affaires Directeur d’Agence Bureau d’Études Achats Logistique En externe : Client Autres...
- 75 - PARIS
- 05/01/2026
- 220 mois
Charging & Fleet Services Strategy Manager – Vehicle to Grid
Le/La Charging & Fleet Services Strategy Manager est responsable de la conception, du développement et du lancement de services de recharge électrique avancés, incluant le Vehicle-to-Grid (V2G), à destination de clients flottes multi-marques à l’échelle européenne. Dans un environnement caractérisé par une forte hétérogénéité des véhicules, des infrastructures de recharge et des acteurs de l’écosystème, le rôle consiste à structurer une offre de services complète, depuis la définition de la stratégie jusqu’au déploiement opérationnel, en passant par le business model, le go-to-market et la structuration des partenariats. Le poste combine une forte dimension stratégique, business et transverse, avec un haut niveau d’exposition auprès des équipes internes, des entités locales, des partenaires technologiques et des clients professionnels. Livrables attendus : Stratégie de services Charging & V2G (Europe) Vision cible Positionnement marché Périmètre fonctionnel des services Business Case & Modèle économique Hypothèses de marché Structure de coûts et de revenus Scénarios de déploiement et ROI Go-to-Market Plan Proposition de valeur Segmentation clients flottes Pricing & packaging Roadmap de lancement Blueprint opérationnel Processus cibles Gouvernance multi-pays Rôles et responsabilités Stratégie partenaires Cartographie de l’écosystème Critères de sélection Modèles de partenariat
- Bruxelles
- ASAP
- 6 mois
Ingénieur électricien
Bonjour, Nous recherchons un profil pour accompagner un client dans le domaine des matériaux métalliques complexes. Profils recherchés : Ingénieur électricien Missions: Pilotage et gestion de projets électriques, de la phase d’étude à la mise en service Conception et suivi des installations électriques HT/BT Rédaction des cahiers des charges techniques et des spécifications fonctionnelles Lancement, analyse et suivi des appels d’offres fournisseurs et sous-traitants Supervision des travaux sur site et coordination des chantiers Mise en service des installations et accompagnement des phases de réception Collaboration étroite avec les chefs de projets études et les équipes techniques Élaboration et vérification des notes de calculs électriques Respect des standards du client Lieu: Proche de Clermont-Ferrand, situé dans le 63. Durée: 6 mois à 1 an (possibilité de prolonger) Date: ASAP Le client aura une préférence pour un partenaire local. Sur site, pas de télétravail
- 63 - CLERMONT-FERRAND
- 01/01/2026
- 6 mois
Project Manager ERP - IFS
Il s’agit d’un projet de transformation lié au changement de système ERP. Le nouvel ERP est IFS. Nous recherchons un PMO / Chef de projet / Directeur de projet ayant une bonne connaissance de l’outil IFS. Il y a déjà un intégrateur en place.
- 75 - PARIS
- 02/01/2026
- 6 mois
Solution Architect Oracle SCM Cloud
Nous recherchons un Solution Architect Oracle SCM Cloud pour une mission de 3 mois renouvelables sur Paris. Pour une mission de cadrage visant à s’assurer de la couverture des besoins par le standard Oracle Cloud sur les périmètres SCM, Manufacturing et Maintenance, nous recherchons un consultant fonctionnel expert d’Oracle SCM Cloud avec au moins trois d’an d’expérience sur la solution SCM Cloud d’Oracle et plus généralement au moins 5 ans d’expérience en lien avec les processus SCM/Manufacturing/Maintenance. Sa mission consistera à la présentation et démonstration du standard, à l’identification de gaps et à la proposition de solutions. Il devra également interagir avec une équipe pluri disciplinaire pour traiter certains sujets transverses ou d’architecte d’ensemble de la solution. Français fluent obligatoire Lieu de prestation: Région parisienne (sur site à 60%) Merci de soumettre uniquement des profils bases en France
- 75 - Paris
- 01/02/2026
- 3 mois
Architecte API Sénior
Rattachement : Direction Architecture & Intégration / Digital Transformation Contexte et Missions Le client recherche un Architecte API Sénior pour renforcer son équipe Architecture & Intégration, avec un rôle clé de Lead Design Authority API. Ce profil aura pour mission de : Définir et piloter la stratégie d’architecture API, en alignement avec les objectifs métiers et techniques. Garantir la gouvernance des API (standards, bonnes pratiques, sécurité, conformité RGPD/PSD2, etc.). Superviser la conception des API (REST, GraphQL, événements, etc.) et leur intégration via MuleSoft (Anypoint Platform). Animer la communauté API (devs, product owners, métiers) et promouvoir une approche API-First. Assurer le rôle de référent technique pour les projets critiques, en collaboration avec les équipes DevOps, Sécurité et Data. Contribuer à l’innovation (API Gateway, Service Mesh, microservices, etc.) et à l’amélioration continue des pratiques. 2. Responsabilités Principales Architecture & Conception API Concevoir des architectures API scalables, sécurisées et performantes, en s’appuyant sur MuleSoft et les standards du marché (OpenAPI, AsyncAPI, etc.). Définir les patterns d’intégration (synchrones/asynchrones, orchestration, choreographie) et les stratégies de versioning. Valider les designs techniques proposés par les équipes de développement et s’assurer de leur alignement avec la roadmap API. Participer aux revues d’architecture (Architecture Review Board) et challenger les solutions proposées. Gouvernance & Standards Établir et faire appliquer les bonnes pratiques API (design, documentation, tests, monitoring, etc.). Définir les politiques de sécurité (authentification OAuth2/OIDC, chiffrement, gestion des quotas, etc.). Superviser la documentation des API (portail développeur, Swagger/OpenAPI) et leur découvrabilité. Assurer la conformité aux réglementations (RGPD, PSD2, etc.) et aux normes internes. Leadership & Collaboration Animer la Design Authority...
- 75 - Paris
- 26/12/2025
- 3 mois
Chef de Projet Data
Nous sommes à la recherche d'un Chef de Projet Data pour accompagner le déploiement du domaine de la conformité réglementaire "Data Sharing" Mission Pilotage : Élaboration du plan d’évolution en réponse aux exigences réglementaires. Formalisation des modèles d’organisation et de gouvernance adaptés. Animation de groupes de travail multidisciplinaires. Production de livrables et supports d’analyse pour la prise de décision. Coordination Transverse : Sensibilisation aux enjeux réglementaires et à leur convergence. Identification et analyse des réglementations prioritaires. Alignement des actions avec les autres initiatives concernées. Capitalisation sur les Démarches Existantes : Mise en œuvre des actions de sensibilisation adaptées. Production des livrables nécessaires à la gouvernance. Accompagnement à la transformation des pratiques liées à la gestion des données. Profil recherché : Expertise dans la gestion de projets digitaux, avec une approche Agile en environnement international. Expérience en gestion du changement liée aux nouvelles réglementations data. Connaissance approfondie des données et des outils comme JIRA et Confluence. Maîtrise de l’anglais, oral et écrit, indispensable. Certification SAFe et expérience en audit.
- 75 - PARIS
- 15/01/2026
- 12 mois
Business Analyst Supply Chain H/F
Poste 100% à Rennes Contexte : Dans le cadre et la mise en place de la future solution de gestion des assets (Filière Supply Chain), le client souhaite confier la réalisation de prestation d’accompagnement des métiers en vue de transformer leur besoin fonctionnel en exigences techniques destinés à orienter le choix de la solution logicielle. Vos principales missions : Participer au travail de recueil du besoin vers les différents métiers Contribuer activement à la phase d’analyse et au cadrage de la solution Participer au choix de la solution retenue (rédaction RFP, benchmark des fournisseurs) Construire la stratégie de test et réalise (avec l’équipe) les tests avant mise en production pour s’assurer de la qualité des livrables Réaliser avec l’équipe et les parties prenantes l’implémentation de la solution et son déploiement Réaliser l’intégration applicative et technique, suit et valide les recettes si nécessaire Apporter son expertise technique et fonctionnelle à l’équipe Réaliser la documentation nécessaire pour capitaliser le travail effectué Réaliser les supports de formation si nécessaire Contribuer à l’affinage du backlog avec le reste de l’équipe (analyse, découpage des tâches, estimation, …) Découper et rédiger les User Story en lien avec le Product Owner, Elaborer la conception fonctionnelle et technique des User Story Participer et contribuer aux événements Agile de l’équipe (Daily Sprint meeting / Sprint Planning / Sprint review / Retro / Affinage / ...) Proposer des actions d’optimisation des méthodes, processus et modes opératoires Vous viendrez compléter une équipe composée de 4 personnes, 1 Product Owner, 1 Développeuret 2 Business Analystes, dont un assurant le rôle de SCRUM Master. A mesure que la solution choisie sera déployée, l’équipe est vouée à grandir pour s’adapter au nouveau périmètre. En complément, l’équipe a actuellement la...
- 35 - RENNES
- 02/03/2026
- 10 mois
Intégrateur Systèmes et Virtualisation H/F
Présentation de l'entreprise Enracinée dans la région de la Marne depuis sa fondation en 2019, ANETSYS incarne une entreprise dynamique du secteur informatique. Son savoir-faire s'étend largement dans ce domaine, englobant les systèmes et réseaux, le développement de sites Web ainsi que la cyber-sécurité. Forte de son expertise pointue, l'équipe d'ANETSYS s'efforce de proposer des solutions technologiques de premier plan, répondant aux besoins et aux défis actuels de ses clients. Reconnu pour son expertise en France, nous sommes actuellement à la recherche d'un Intégrateur Systèmes et Virtualisation H/F dans un SOC pour le compte de l’un de nos clients. Missions principales Conception et intégration : Analyser les besoins techniques du client et concevoir les architectures cibles (serveurs, stockage, virtualisation, sauvegarde). Installer, configurer et intégrer les environnements Windows, Linux et plateformes de virtualisation (VMware, Hyper-V, Proxmox…) Déploiement et migration : Mettre en œuvre des projets de déploiement et de migration d’infrastructures physiques ou virtuelles. Garantir la compatibilité, la performance et la sécurité des environnements techniques. Administration et exploitation : Assurer la supervision, la maintenance et le support de niveau 2/3. Automatiser les tâches d’administration via PowerShell, Ansible Sécurité et continuité de service : Mettre en place des solutions de sauvegarde, redondance et restauration. Contribuer au maintien en conditions opérationnelles (MCO) des infrastructures. Documentation et transfert de compétences : Rédiger la documentation technique et les procédures. Accompagner les équipes internes dans la montée en compétence. Profil recherché Formation Bac +5 en informatique ou équivalent. Expérience confirmée (2 ans minimum) sur des projets d’intégration ou d’exploitation systèmes et virtualisation. Compétences techniques appréciées Maîtrise des systèmes...
- 75 - PARIS
- 02/03/2026
- 12 mois
Demand Planning Manager – Retail / Distribution
Contexte de mission : Pour un acteur majeur du retail et de la distribution omnicanale, nous recherchons un Demand Planning Manager pour piloter la prévision des ventes et la stratégie de stock, dans un environnement à forts enjeux business et opérationnels. Objectifs de la mission : Sécuriser la disponibilité produit, optimiser les niveaux de stock, fiabiliser les prévisions et aligner l’ensemble des équipes autour d’un process S&OP robuste, en lien direct avec la Direction. Périmètre d’intervention : • Management et montée en compétences d’une équipe Demand Planning • Élaboration et pilotage du budget de stock, reporting auprès de la Direction • Construction et amélioration des prévisions court, moyen et long terme • Analyse des écarts prévisions vs ventes et ajustement des modèles • Coordination du processus S&OP avec les équipes commerce, marketing, offre, supply chain • Optimisation des stocks pour limiter ruptures et surstocks • Mise en place d’indicateurs de performance, précision des prévisions, taux de service, couverture de stock Environnement et outils : Excel avancé, outils de prévision type Colibri appréciés, environnement data riche et structuré Profil recherché : • Expérience confirmée en demand planning dans un contexte retail ou distribution omnicanale • Management d’équipes cadres et leadership reconnu • Forte capacité analytique et vision business • Aisance dans les environnements transverses et exposés Direction • Anglais professionnel
- 75 - PARIS
- 05/01/2026
- 6 mois
Chef de projet Kelia SI Epargne - 10 ans d'exp
Pour un client du secteur assurantiel, chef de projet KELIA, 10 ans d'expérience, Très bonne connaissance Assurance Vie et Epargne, SI front to Back indispensable.
- 75 - PARIS
- 12/01/2026
- 3 mois
Chef de projet cybersécurité
Nous recherchons un chef de projet sécurité pour une mission de 6 mois renouvelables sur Paris 13ème (2 à 3 jours de télétravail par semaine). Une compétence en sécurité des réseaux sera appréciée. Descriptif : L'équipe PCE (Programme, Contrâle et Expertise) souhaite se renforcer avec un consultant/e capable d'accompagner les différents départements sécurité de DIS dans la gestion des projets sécurité transverse (client bancaire) le prestataire aura comme mission d'accompagner en priorité les équipes sécurité dans des projets réglementaires (ex : DORA, NIS2...) et métier bancaire cette mission demande un trés bon niveau en communication, en gestion de projets et en compétences dans le domaine de la sécurité et sécurité réseau plus spcifiquement
- 75013 Paris
- 12/01/2026
- 6 mois
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